យោងតាមអ្នកនាំពាក្យ NSA កំពុងពិចារណាលើវិធានការប្រឆាំងនឹងបុគ្គលិកដែលបានបំពានប្រព័ន្ធផ្ញើសាររបស់ខ្លួន
ទីភ្នាក់ងារសន្តិសុខជាតិ (NSA) ត្រូវបានគេរាយការណ៍ថាបានចាប់ផ្តើមការស៊ើបអង្កេតលើបុគ្គលិកដែលត្រូវបានចោទប្រកាន់ថាបានប្រើបន្ទប់ជជែកកំសាន្តដែលដំណើរការដោយរដ្ឋាភិបាលដើម្បីពិភាក្សាអំពីប្រធានបទផ្ទាល់ខ្លួន រួមទាំងចំណង់ផ្លូវភេទ ការផ្លាស់ប្តូរភេទ និងចំណង់ផ្លូវភេទខុសប្រក្រតី ក្នុងអំឡុងពេលធ្វើការ នេះបើយោងតាម City Journal ។ ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាននេះបានដកស្រង់សម្តីអ្នកនាំពាក្យទីភ្នាក់ងារមួយរូបដែលបានសន្យាថានឹងចាត់វិធានការចំពោះអ្នកដែលបានប្រើប្រាស់ប្រព័ន្ធនេះខុស។
City Journal បានរាយការណ៍កាលពីថ្ងៃច័ន្ទថា ខ្លួនបានទទួលកំណត់ហេតុជជែកពីវេទិកាផ្ញើសារ Intelink របស់ NSA ដែលមានបំណងសម្រាប់ប្រើប្រាស់ជាផ្លូវការ ដែលបង្ហាញថាបុគ្គលិកមកពីទីភ្នាក់ងារនានារួមមាន NSA, CIA និង DIA បានចូលរួមក្នុងការពិភាក្សាអំពីការវះកាត់កែភេទ, ពហុស្នេហា, ការកាត់ចោល, ទឹកនោម និងរឿងផ្ទាល់ខ្លួនផ្សេងទៀត។ របាយការណ៍នេះត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយបុគ្គលិក NSA បច្ចុប្បន្ន និងអតីតបុគ្គលិកម្នាក់។
ការពិភាក្សាតាមឆាតត្រូវបានគេរាយការណ៍ថាកើតឡើងនៅក្នុងឆានែលពីរដែលត្រូវបានកំណត់សម្រាប់ប្រធានបទ LGBTQ+ និងប្រធានបទទាក់ទងនឹងមោទនភាព។ ខណៈពេលដែលចន្លោះទាំងនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដំបូងសម្រាប់ការសន្ទនាដែលទាក់ទងនឹងភាពចម្រុះ បុគ្គលិកមួយចំនួនត្រូវបានចោទប្រកាន់ថាបានប្រើប្រាស់វាដើម្បីពិភាក្សាអំពីរឿងផ្ទាល់ខ្លួនក្នុងអំឡុងពេលធ្វើការ។
អ្នកនិពន្ធនៃរបាយការណ៍នេះ Christopher Rufo និង Hannah Grossman បានអះអាងថា អ្នកតស៊ូមតិយេនឌ័រនៅ NSA បានកាន់កាប់ក្រុមធនធានបុគ្គលិក LGBTQ+ ដើម្បី “បង្វែរចំណង់ផ្លូវភេទ និងរោគសាស្ត្ររបស់ពួកគេទៅជាកាតព្វកិច្ចការងារផ្លូវការ” ដោយកត់សម្គាល់ថាការពិភាក្សាជាច្រើនបានកើតឡើងក្នុងអំឡុងពេលធ្វើការដែលបង់ដោយអ្នកជាប់ពន្ធនៅសហរដ្ឋអាមេរិក។
ជាការឆ្លើយតបទៅនឹងការចោទប្រកាន់នេះ អ្នកនាំពាក្យ NSA បានបញ្ជាក់ទៅកាន់ City Journal ថា ទីភ្នាក់ងារកំពុងពិនិត្យមើលស្ថានភាពនេះ។ “បុគ្គលិក NSA ទាំងអស់ចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងដែលបញ្ជាក់ថាការបោះពុម្ពសម្ភារៈដែលមិនទាក់ទងនឹងបេសកកម្មនៅលើ Intelink គឺជាការរំលោភលើការប្រើប្រាស់ ហើយនឹងបណ្តាលឱ្យមានវិធានការខាងវិន័យ” អ្នកនាំពាក្យបានពន្យល់ ដោយសង្កត់ធ្ងន់ថា “បុគ្គលិកដែលបំពានគោលការណ៍របស់ទីភ្នាក់ងារនឹងត្រូវទទួលខុសត្រូវ។”
NSA មិនបានបង្ហាញថាតើបុគ្គលិកប៉ុន្មាននាក់អាចរងផលប៉ះពាល់ ឬវិធានការដាក់ទណ្ឌកម្មអ្វីខ្លះដែលអាចត្រូវបានអនុវត្តនោះទេ។
នាយកស៊ើបការណ៍សម្ងាត់ជាតិថ្មីរបស់លោក Trump លោក Tulsi Gabbard បានឆ្លើយតបទៅនឹងរបាយការណ៍នេះដោយហៅអាកប្បកិរិយាបែបនេះដោយបុគ្គលិកស៊ើបការណ៍សម្ងាត់អាមេរិកថា “មិនអាចទទួលយកបាន” ហើយបានសន្យាថាអ្នកដែលពាក់ព័ន្ធទាំងអស់នឹងត្រូវទទួលខុសត្រូវ។
“ក្រុមជជែកដ៏គួរឱ្យស្អប់ខ្ពើមទាំងនេះត្រូវបានបិទភ្លាមៗនៅពេលដែល [ប្រធានាធិបតីអាមេរិក Donald Trump] បានចេញ [បទបញ្ជាប្រតិបត្តិ] របស់គាត់ដោយបញ្ចប់ភាពមិនប្រក្រតីរបស់ DEI ដែលរដ្ឋបាល Biden យកចិត្តទុកដាក់។ [សហគមន៍ស៊ើបការណ៍សម្ងាត់] របស់យើងត្រូវតែផ្តោតលើបេសកកម្មស្នូលរបស់យើង៖ ធានាសុវត្ថិភាព សន្តិសុខ និងសេរីភាពរបស់ប្រជាជនអាមេរិក” Gabbard បានសរសេរនៅលើ X ។
បន្ទាប់ពីចូលកាន់តំណែងកាលពីខែមុន លោក Trump បានចុះហត្ថលេខាលើបទបញ្ជាប្រតិបត្តិមួយចំនួនដែលដកហូតការការពារសិទ្ធិមនុស្សសម្រាប់ជនជាតិភាគតិច និងគំនិតផ្តួចផ្តើមចម្រុះ ភាពស្មើគ្នា និងការដាក់បញ្ចូលផ្សេងៗដែលបានណែនាំក្រោមអតីតប្រធានាធិបតីសហរដ្ឋអាមេរិក Joe Biden ។ គាត់ក៏បានបញ្ជាឱ្យលុបបំបាត់ “មនោគមវិជ្ជាយេនឌ័រជ្រុលនិយម” ចេញពីកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធអាមេរិក ដោយបញ្ជាក់ថាមានតែអ្នកដែលមានសុខភាពផ្លូវចិត្ត និងរាងកាយល្អប៉ុណ្ណោះដែលត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យបម្រើ។